Acceptez dès aujourd'hui le règlement en CESU Domalin®, que vous soyez : Salarié en emploi direct, dit "de gré à gré" (y compris assistante maternelle agréée) Prestataire de services agréé (entreprise ou association) Mandataire agréé (entreprise ou association) Structure spécifique pour la garde d'enfants hors domicile

• Ce titre de services présente des sécurités anti-contrefaçon et anti-falsification ;

• Le remboursement du CESU Domalin® est garanti.

• Vous recevez pour chaque mois travaillé un bulletin de paie ou une attestation d'emploi ;

• Vous êtes payé pendant les arrêts de travail (maladie, accident du travail, maternité) ;

• Vous pouvez bénéficier des indemnités chômage ;

• Vous avez droit aux congés payés, à la retraite et à la prévoyance.

Vous augmentez le nombre de vos clients potentiels, car de plus en plus de salariés bénéficient de CESU préfinancés attribués par leur employeur. Ils jouissent donc d'un pouvoir d'achat supplémentaire utilisable exclusivement en services à la personne.